労務・総務・経理等の事務他【正社員】☆年間休日120日 - 合同会社ハーモニーケア
掲載期間:2026-10-16 ~ 2026-12-31
求人詳細
仕事内容
〇労務:勤怠集計、入退職書類準備、オリエンテーション、社労士へ受渡、人事台帳、組織図等対応
〇経理:請求書・領収書整理、振込手続、税理士へ受渡(毎月の経費集計、年末調整、決算時書類等)
〇設備・車両管理:訪問車両点検・車検・保険手続管理、車両事故対応、社内インフラ(インターネット・WiFi・セキュリティ・PC・電話・携帯等)管理
〇総務・庶務:各月の定期手続対応(保険更新、契約更新等)事務所・駐車場整備、メールチェック整理・必要書類の関係者への伝達、提出チェック、物品発注在庫管理
〇介護保険・医療保険等手続:事業所の基準要件の各月チェック、制度改正時の契約書、料金表対応、定期報告書提出とりまとめ、必要届出社労士への手配等
変更の範囲:なし
※面談にて業務の出来る事、出来ない事を確認させて頂きます
雇用形態
正社員
給与
賃金形態: 月給
支給額(月額) (a + b + c):210,000~270,500円
[支給額の内訳]
基本給 (a):210,000~270,500円
定期的に支払われる手当 (b):なし
固定残業代 (c):なし
その他の手当等付記事項(d):・家族手当:18歳未満の扶養に入れる家族 ・役職・資格手当 20,000円
昇給制度
あり
昇給金額 1月あたり 4,000円(前年度実績)
通勤手当
実費支給(上限なし)
賞与
あり 年2回 賞与月数 計3ヶ月分(前年度実績)
勤務時間帯・日数
就業時間
(1)8時30分~17時30分
休憩時間
60分
時間外労働
あり 月平均3時間
36協定における特別条項:なし
休日・休暇
休日
土日祝他
週休二日制
毎週
休日に関する特記事項
12/29~1/3は休みです。休日等は業務上必要な場合、勤務することもありますが、振替で休んでいただきます。
年間休日数
120日
待遇・福利厚生
加入保険等
雇用・労災・健康・厚生
退職金制度
あり (勤続3年以上)
定年制
あり (一律60歳)
再雇用
あり (上限65歳まで)
勤務延長
あり (上限70歳まで)
応募資格
必要な学歴
不問
必要な経験等
あれば尚可 ・介護保険・医療保険・訪問看護の制度等の知識などあれば尚可 ・総務・労務・経理などの実務経験ある方歓迎 ・会計ソフトの使用経験のある方歓迎
年齢制限
制限あり
(59歳以下)
年齢制限の理由:定年年齢60歳のため
必要なPCスキル
エクセル ワード 必須
募集理由
その他(同職種退職予定者おり、引継ぎ必要なため。)
就業場所
神奈川県秦野市下大槻56ー14 瓜生野入口バス停から徒歩3分
小田急線秦野駅
マイカー通勤
可(駐車場:あり)
屋内の受動喫煙対策
あり
屋内禁煙
転勤の可能性
なし
在宅勤務
不可
試用期間
あり
期間:3ヶ月
試用期間中の労働条件:異なる(210,000円~247,500円)
備考
〈経験について〉 仕事内容については、経験のある方が、よりベターです。 しっかりとした考えで、お人柄など拝見させていただき、継続して勤務していただける方希望。 ・業務上必要な研修等は勤務として受講していただきます。 ・頑張って勉強した資格(資格内容問わず)があれば尚可です。 ・PCに限らず業務上必要な資格であると判断した場合は、資格 取得のための一部補助をいたします。 ・車通勤可です。無料駐車場があります。 **応募の際はハローワークの紹介状が必要です**
情報提供
松田公共職業安定所
ハローワークからの応募の際には、以下の求人番号をお伝えいただくとスムーズです。
求人番号:14110-04054961
企業情報
業種
医療,福祉
事業内容
訪問看護、居宅介護支援
会社の特徴
2008年4月に開業、秦野・平塚地区を中心に訪問看護事業を行っています。居宅介護支援事業も併設しております。着実に事業を続け、おかげさまで15年目を迎えることができました。
所在地
神奈川県秦野市下大槻56番地の14
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給与
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月額 220,000~250,000円 賞与:あり 年2回 賞与月数 計4.7ヶ月分(前年度実績)
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休日
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休日:他 週休二日制:その他 年間休日数:97日
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給与
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月額 150,528~152,880円 賞与:なし
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休日
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休日:土日祝他 週休二日制:毎週 年間休日数:129日
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就業場所
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神奈川県秦野市曽屋3510-1 小田急線秦野駅から車5分
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