仕事内容

・勤怠管理
・入退社手続き
・採用業務、面接対応
・給与賞与支給対応、給与賞与計算補助
・スタッフ面談
・電話対応
・人事労務（総務）関連全般
＊勤怠管理・社内対応・採用業務がメインのお仕事です。
ご希望やご経験によりお願いする業務を決定いたします。
＊仕事内容変更範囲：会社の定めるすべての業務

雇用形態

正社員

給与

賃金形態： 年棒制 3,000,000～4,200,000円
支給額(月額) (a + b + c)：250,000～350,000円
[支給額の内訳]
基本給 (a)：196,310～258,920円
定期的に支払われる手当 (b)：なし
固定残業代 (c)：53,690～91,080円
固定残業代に関する特記事項：固定残業手当には、時間外３５～４５時間分の手当を含む。残業の有無にかかわらず支給し、超過分については別途支給。
その他の手当等付記事項(d)：給与額は、前職や経験などを考慮し決定、当社の定める基準を上回る場合はその分、最大限優遇いたします。

昇給制度

あり
昇給金額 1月あたり 0～30,000円(前年度実績)

通勤手当

実費支給（上限あり） 月額　30,000円

賞与

なし

勤務時間帯・日数

就業時間

(1)8時30分～17時30分

休憩時間

60分

時間外労働

あり　月平均10時間　
36協定における特別条項：あり(受注が集中したときには１ヶ月７５時間、１年７２０時間まで延長できるものとし、延長回数は年間６回まで)

休日・休暇

休日

日祝他

週休二日制

毎週

休日に関する特記事項

・シフトによる週休２日　（原則土日祝休み）　・夏季休暇、年末年始休暇

年間休日数

125日

待遇・福利厚生

加入保険等

雇用・労災・健康・厚生

退職金制度

あり (勤続4年以上)

定年制

あり (一律60歳)

再雇用

あり (上限65歳まで)

勤務延長

なし

応募資格

必要な学歴

不問

必要な経験等

あれば尚可　人事・労務経験者優遇

年齢制限

制限あり
（59歳以下）
年齢制限の理由：定年年齢が６０歳のため

必要な免許・資格

あり
・第一種衛生管理者(あれば尚可)
・社会保険労務士(あれば尚可)
安全管理者あれば尚可
上記全ての免許・資格が必要

募集理由

増員

就業場所

神奈川県川崎市多摩区東生田１－２７－２
小田急線向ヶ丘遊園駅から徒歩9分

マイカー通勤

不可

屋内の受動喫煙対策

あり
屋内禁煙
屋内の受動喫煙対策に関する特記事項：屋外に喫煙スペースあり

転勤の可能性

なし

在宅勤務

不可

試用期間

あり
期間：３か月
試用期間中の労働条件：同条件

備考

＊主婦・主夫や子育て中の方が活躍しています。　＊分担制ではなく、チーム全体で協力しながら業務を進めていきます。　少人数の部署なので、分からないことも聞きやすく、サポート体制も万全です。　＊業績により賞与支給の可能性有　　＊オンライン自主応募可　　　（自主応募の場合ハローワーク紹介状は不要です）

情報提供

川崎北公共職業安定所
ハローワークからの応募の際には、以下の求人番号をお伝えいただくとスムーズです。
求人番号:14140-12158551