仕事内容

企業の人事部門に対して、給与計算の課題解決を実現するＢＰａａＳ（Ｂｕｓｉｎｅｓｓ
Ｐｒｏｃｅｓｓ
ａｓ
ａ
Ｓｅｒｖｉｃｅ）型※の提供モデル（サービス名「給与ＤＸ」）を提案・推進していただきます。
※業務フロー、業務プロセスを分析、各業務を標準化、平準化して、業務のペーパーレス化、デジタル化を進める。
・パートナー企業との連携強化
・営業計画の立案、数値管理
・お客様の課題解決、業務改革を支援するためのヒアリング、提案
・その他営業、マーケティング業務全般
将来、管理職を目指す意向のある方を募集いたします。
変更範囲：会社の定める業務

雇用形態

正社員

給与

賃金形態： 月給
支給額(月額) (a + b + c)：350,000～430,000円
[支給額の内訳]
基本給 (a)：350,000～430,000円
定期的に支払われる手当 (b)：なし
固定残業代 (c)：なし
その他の手当等付記事項(d)：・通勤手当（月額上限３万円）　・職種手当　・資格手当　・時間外勤務手当（管理監督者は対象外）　・テレワーク報奨金（賞与時に支給）

昇給制度

あり
昇給率 1月あたり 0～5%(前年度実績)

通勤手当

実費支給（上限あり） 月額　30,000円

賞与

あり　年2回 　賞与月数 計1ヶ月分(前年度実績)

勤務時間帯・日数

就業方法

フレックスタイム制

就業時間

(1)9時00分～18時00分
１日の標準時間　８時間／コアタイム：１０時～１５時　フレキシブルタイム：６時３０分～２２時　＊入社時より管理監督者として採用する場合の勤務時間　　９時～１７時（休憩１時間、実働７時間）

休憩時間

60分

時間外労働

あり　月平均20時間　
36協定における特別条項：あり(納期のひっ迫　１年に６回を限度として、月７０時間、年６９０時間まで)

休日・休暇

休日

土日祝他

週休二日制

毎週

休日に関する特記事項

夏季休暇（３日）、年末年始休暇

年間休日数

125日

待遇・福利厚生

加入保険等

雇用・労災・健康・厚生

退職金制度

あり (勤続1年以上)

定年制

なし

再雇用

なし

勤務延長

なし

応募資格

必要な学歴

不問

必要な経験等

必須　【必須】ＢｔｏＢの法人営業の経験、新規開拓の経験　【歓迎】ＳａａＳ、ＢＰＯ業界での経験、給与計算の基礎知識

年齢制限

不問

必要なPCスキル

ＥＸＣＥＬ、ＷＯＲＤ、メール、パワーポイント　「Ｋｉｎｔｏｎｅ」の利用経験があれば、なお可

必要な免許・資格

不問

募集理由

増員

就業場所

神奈川県横浜市港北区新横浜１－１４－２０　光正第二ビル２階　横浜オフィス
ＪＲ新横浜駅篠原口、ブルーライン岸根公園駅から徒歩12分
勤務日数の５割程度の在宅勤務可　就業場所の変更の範囲　会社の定める場所（自宅含む）

マイカー通勤

不可

屋内の受動喫煙対策

あり
屋内禁煙

転勤の可能性

あり
転勤範囲：国内（大阪）　ただし、当面は転勤予定なし。

在宅勤務

不可

試用期間

あり
期間：３ヶ月
試用期間中の労働条件：異なる(試用期間終了後に、中小企業退職金共済に加入。　その他は変更なし。)

備考

※応募にはハローワークの紹介状が必要です。　（求職者マイページからのオンライン自主応募を除く）

情報提供

大阪東公共職業安定所
ハローワークからの応募の際には、以下の求人番号をお伝えいただくとスムーズです。
求人番号:27010-56245251