仕事内容

★２０２６年新規３月オープン★
・ご利用者の生活支援、身体介護
・ケアマネジメント（介護サービスの課題分析や計画策定など）
・介護スタッフと看護スタッフの協業マネジメント
・リスクマネジメント（事故や病変、災害などの対応）
・スタッフの教育や施設研修の企画運営など
・スタッフの人事労務管理
・介護報酬の請求管理
・介護保険法令や労働法などコンプライアンス遵守
・施設の売上利益管理や営業活動
など
変更範囲：変更なし

雇用形態

正社員

給与

賃金形態： 月給
支給額(月額) (a + b + c)：360,000～435,000円
[支給額の内訳]
基本給 (a)：220,000～270,000円
定期的に支払われる手当 (b)：
・地域：32,000円
・役職：60,000円
・職責：5,000円
・資格・処遇：43,000～68,000円
固定残業代 (c)：なし
その他の手当等付記事項(d)：ｂ欄詳細　介護福祉士（処遇４８０００円　資格１５０００円）　介護支援専門員（処遇２３０００円　資格２００００円）　介護支援専門員＋介護福祉士（処遇４８０００円　資格２００００円）

昇給制度

あり
昇給金額 1月あたり 1,000円～5,000円(前年度実績)

通勤手当

実費支給（上限あり） 月額　50,000円

賞与

あり　年2回 　賞与月数 計2.8ヶ月分(前年度実績)

勤務時間帯・日数

就業方法

変形労働時間制(１ヶ月単位）

就業時間

(1)9時00分～18時00分

休憩時間

60分

時間外労働

あり　月平均20時間　
36協定における特別条項：あり(急な顧客対応、クレーム、緊急を要する事案等突発事項への対応。予期し得ない介護サービス利用者増加及び業務集中。等)

休日・休暇

休日

他

週休二日制

その他

休日に関する特記事項

シフト制（月８～１０日休み）

年間休日数

110日

待遇・福利厚生

加入保険等

雇用・労災・健康・厚生

退職金制度

あり (勤続3年以上)

定年制

あり (一律65歳)

再雇用

あり

勤務延長

なし

応募資格

必要な学歴

不問

必要な経験等

必須　管理者の実務経験のある方

年齢制限

制限あり
（64歳以下）
年齢制限の理由：定年年齢を上限とする（再雇用あり）

必要な免許・資格

あり
・介護福祉士(必須)
・介護支援専門員（ケアマネージャー）(必須)
上記いずれかの免許・資格を所持で可

就業場所

神奈川県川崎市多摩区登戸２１１　ヒューマンライフケア登戸ホスピスホーム
小田急線・ＪＲ南武線登戸駅から徒歩20分

マイカー通勤

可(駐車場：あり)

屋内の受動喫煙対策

あり

転勤の可能性

なし

在宅勤務

不可

試用期間

あり
期間：３か月
試用期間中の労働条件：同条件

備考

東京都内・神奈川県内のどちらからもアクセスしやすい、川崎市多摩区・登戸エリアに、ガンや難病により常にサポートが必要なご利用者へホスピスケアを提供する住宅型ホスピス「ヒューマンライフケア登戸ホスピスホーム（定員３０名）」をＯＰＥＮ致します。医療・介護の包括ケアを進めるヒューマンライフケアでは、職種間の円滑なコミュニケーションを大切にし、ご利用者様とそのご家族を支えています。あなたの経験を活かし、地域の福祉を一緒に支えてくれる新しいスタッフを募集しています。　　ＯＰＥＮする迄は他拠点で勤務可能　宮前区内にあるホスピス１号店の「ヒューマンライフケア宮前ホスピスホーム」や２６年３月に開設の「ヒューマンライフケア町田木曽ホスピスホーム」での勤務が可能です。ＯＰＥＮを待つ間にホスピス業務や管理者業務のＯＪＴが受けられるため安心してスタートできます。運営方針は各施設で話し合って決めるため、あなたのアイデアを直接反映できます。　　オンライン自主応募の方はハローワーク紹介状不要です。

情報提供

新宿公共職業安定所
ハローワークからの応募の際には、以下の求人番号をお伝えいただくとスムーズです。
求人番号:13080-51349251