住友林業グループ/計画作成担当者 グランフォレスト登戸 - スミリンフィルケア株式会社
掲載期間:2026-03-06 ~ 2026-05-31
求人詳細
仕事内容
住友林業グループの有料老人ホーム【グランフォレスト登戸】でのケアプラン作成業務・ご入居様の状況把握、記録(アセスメント)
*居室数78室の施設となります、住友林業グループの安定した
環境で楽しく一緒に働きましょう。
変更範囲:あり(会社の定める範囲)
雇用形態
正社員
給与
賃金形態: 月給
支給額(月額) (a + b + c):290,700~310,200円
[支給額の内訳]
基本給 (a):223,700~243,200円
定期的に支払われる手当 (b):
・業務調整:44,000円
・介護職:15,000円
・資格:8,000円
固定残業代 (c):なし
その他の手当等付記事項(d):・家族手当、育児介護手当等
昇給制度
あり
昇給金額 1月あたり 1,500円~2,400円(前年度実績)
通勤手当
実費支給(上限なし)
賞与
あり 年2回 賞与月数 計3ヶ月分(前年度実績)
勤務時間帯・日数
就業方法
変形労働時間制(1ヶ月単位)
就業時間
(1)9時00分~18時00分
シフト制
休憩時間
60分
時間外労働
あり 月平均10時間
36協定における特別条項:あり(月6回75時間 年720時間まで)
休日・休暇
休日
他
週休二日制
その他
休日に関する特記事項
月9日~10日休み ・31日の月は10日、30日以下の月は9日
年間休日数
115日
待遇・福利厚生
加入保険等
雇用・労災・健康・厚生
退職金制度
あり (勤続3年以上)
定年制
あり (一律65歳)
再雇用
なし
勤務延長
なし
応募資格
必要な学歴
不問
必要な経験等
不問
年齢制限
制限あり
(64歳以下)
年齢制限の理由:(定年65歳の為)
必要な免許・資格
あり
・介護支援専門員(ケアマネージャー)(必須)
上記全ての免許・資格が必要
募集理由
欠員補充
就業場所
神奈川県川崎市多摩区登戸595 グランフォレスト登戸(当社ホーム)
中野島駅から徒歩10分
マイカー通勤
不可
屋内の受動喫煙対策
あり
屋内禁煙
屋内の受動喫煙対策に関する特記事項:屋外に喫煙スペース完備
転勤の可能性
あり
転勤範囲:東京都・神奈川県・静岡県・兵庫県
在宅勤務
不可
試用期間
あり
期間:3ヶ月
試用期間中の労働条件:同条件
備考
*スミリンフィルケア株式会社は住友林業の介護を代表する1社と して成長中です。 *健康診断年2回、インフルエンザ予防接種実施。 *応募にはハローワークの紹介状が必要となります。 ********** ★充実した福利厚生制度 ・退職金制度 ・再雇用制度 ・奨学金返還支援制度(最高額300万円) ※規定あり ・住友林業グループ持株会制度 ・通勤手当全額支給 ・カウンセリングシステム、ストレスチェック ★施設見学OK。お気軽に日程のご連絡ください。 ★通常より多くの職員を配置し、負担軽減に取り組んでいます。
情報提供
新宿公共職業安定所
ハローワークからの応募の際には、以下の求人番号をお伝えいただくとスムーズです。
求人番号:13080-25707761
企業情報
業種
医療,福祉
事業内容
*有料老人ホーム/デイサービスの企画・経営
会社の特徴
平成16年に設立。平成19年から住友林業グループに加入。東京・神奈川・静岡・兵庫に20の拠点があります。高齢者社会にて更にニーズの高まる介護事業でぬくもりあるサービスを目指します
所在地
東京都新宿区西新宿2丁目3番1号新宿モノリス27階
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