仕事内容

≪管理者へのスキルアップにおすすめ≫
お客様が“住み慣れた街で、自分らしく生活す“ための
連絡・調整のお仕事です
＜主な仕事内容＞
・お客様が介護サービスを受けるために必要なケアプラン
（居宅サービス計画）を作成
・お客様のご自宅を訪問し、健康状態、生活環境、ご家族、
の状況などを伺った上で、最適なケアプランを作成
・介護サービス開始後も定期的にお客様のご自宅を訪問し、
状況に応じてサービス内容を調整
・新人ケアマネの育成、指導

雇用形態

正社員

給与

賃金形態： 月給
支給額(月額) (a + b + c)：266,250～315,250円
[支給額の内訳]
基本給 (a)：192,000～239,000円
定期的に支払われる手当 (b)：
・職務：23,000円
・資格・級地：28,250円
・地域：20,000円
・ライフプラン：3,000～5,000円
固定残業代 (c)：なし
その他の手当等付記事項(d)：・扶養手当（試用期間終了後）　　配偶者：一万円／満１８歳未満の子：五千円　　第３子以降：一万円／満６０歳以上の親：五千円　・プラン数手当（支給条件あり）　・時間外勤務手当あり　・特定事業所加算手当：１０，０００円／月

昇給制度

あり
昇給金額 1月あたり 0～5,000円(前年度実績)

通勤手当

実費支給（上限あり） 月額　50,000円

賞与

あり　年2回 　賞与金額 210,000円～770,000円(前年度実績)

勤務時間帯・日数

就業方法

交代制

就業時間

(1)8時30分～17時30分
※業務により勤務時間が変動する場合あり

休憩時間

60分

時間外労働

あり　月平均10時間　
36協定における特別条項：あり(臨時の事務作業、利用者増加等の対応　６回を限度として１ヶ月６０時間、１年５４０時間迄)

休日・休暇

休日

土日他

週休二日制

毎週

休日に関する特記事項

・シフト制（土日出勤の可能性あり）・リフレッシュ休暇１日／月　・こども休暇（未就学児１名につき５日付与）

年間休日数

116日

待遇・福利厚生

加入保険等

雇用・労災・健康・厚生

退職金制度

あり (勤続3年以上)

企業年金

確定拠出年金

定年制

あり (一律65歳)

再雇用

なし

勤務延長

なし

応募資格

必要な学歴

不問

必要な経験等

必須　主任ケアマネジャーとしての経験（３年以上）

年齢制限

制限あり
（64歳以下）
年齢制限の理由：定年年齢（６５歳）を上限とする

必要な免許・資格

あり
主任介護支援専門員　必須
上記全ての免許・資格が必要

就業場所

神奈川県横浜市鶴見区鶴見中央３－２－１　横浜鶴見共同ビル２０５号　　ツクイ横浜鶴見
京急「鶴見」駅から徒歩5分
ＪＲ「鶴見駅」から徒歩６分

マイカー通勤

不可

屋内の受動喫煙対策

あり

転勤の可能性

あり
転勤範囲：神奈川県内の事業所　通勤距離、本人希望考慮

在宅勤務

不可

試用期間

あり
期間：３ヶ月～４ヶ月
試用期間中の労働条件：異なる(試用期間中は扶養手当なし　その他同条件)

備考

＜各種制度・サポート窓口＞　・ＤＣ制度（確定拠出年金）　・永年勤続表彰祝金あり（１０・２０・３０年）　・ジョブリターン制度・スタッフ紹介制度・キャリア相談窓口　・スタッフ何でも相談窓口・カウンセリング窓口　　＜ツクイＰＬＵＳ（ツクイ独自の福利厚生制度）＞　・宿泊費補助…７千円　・ヘルスチェック補助…１万円　・結婚・出生・入学祝金…５千円～２万円　他　　＜両立サポート＞　・育児休業制度・産後パパ育休制度　・育児短時間勤務制度（小学校４年生の始期に達するまで）　・こども休暇（妊娠期から小学校就学の始期まで最大５日取得可）　・副業可（社内規定有）　　＜キャリアサポート・ステップアップサポート＞　・異なるフィールドやキャリアにチャレンジ可能　・資格取得支援制度・研修受講支援制度など　※業務内容の変更範囲：キャリアアップにより当社業務全般

情報提供

横浜公共職業安定所
ハローワークからの応募の際には、以下の求人番号をお伝えいただくとスムーズです。
求人番号:14010-17924551