仕事内容

住宅型有料老人ホームでの受付・事務業務全般。具体的には
■入居者様のご家族や取引業者様など、来客時の受付対応
（名簿記帳、入館証の受け渡し等）
■電話対応
■入居者様・スタッフの食事注文
■入居者様の外出・外泊時の対応（届書類の管理等）
■請求業務（請求書入力等）■在庫管理（販売品等の管理）
■書類管理（ファイリング・チェック等）
■入居者様の外出同行・病院受診同行（介助はありません）
など、施設運営には欠かせない業務をお任せします。介護の
知識や経験は一切不問！丁寧な研修とフォロー体制がある
ので、未経験の方も安心してスタートできる環境です。
「変更範囲：あり（会社が定める業務）」

雇用形態

正社員

給与

賃金形態： 月給
支給額(月額) (a + b + c)：240,000～255,000円
[支給額の内訳]
基本給 (a)：240,000～255,000円
定期的に支払われる手当 (b)：なし
固定残業代 (c)：なし
その他の手当等付記事項(d)：※下記手当別途支給　●住宅手当：１２０００～２４０００円／月（規定有）　●家族手当（被扶養者）：配偶者１２０００円／月、　　子（１８歳未満）２０００円（１人につき）／月　●調整手当：０～１５０００円　●資格手当　など

昇給制度

あり
昇給金額 1月あたり 0～10,000円(前年度実績)

通勤手当

実費支給（上限あり） 月額　50,000円

賞与

あり　年2回 　賞与金額 300,000円～500,000円(前年度実績)

勤務時間帯・日数

就業方法

交代制

就業時間

(1)8時00分～17時00分
(2)8時30分～17時30分
(3)9時00分～18時00分
※シフトにより（１）～（３）いずれかの勤務となります

休憩時間

60分

時間外労働

あり　月平均10時間　
36協定における特別条項：なし

休日・休暇

休日

他

週休二日制

毎週

休日に関する特記事項

シフト制（月９休※２月のみ８休の場合有）　★希望休制度あり（月４日）※連休取得も可能

年間休日数

108日

待遇・福利厚生

加入保険等

雇用・労災・健康・厚生・財形

退職金制度

あり (勤続3年以上)

定年制

あり (一律60歳)

再雇用

あり (上限65歳まで)

勤務延長

なし

応募資格

必要な学歴

不問

必要な経験等

不問

年齢制限

制限あり
（59歳以下）
年齢制限の理由：定年年齢（６０歳）未満の募集

必要なPCスキル

ＰＣ基本操作（Ｅｘｃｅｌによる表計算、　Ｗｏｒｄによる文書作成等）が出来る方

必要な免許・資格

不問

就業場所

神奈川県川崎市川崎区浜町４－６－１９　当社施設　住宅型有料老人ホーム「リュエル・シャンテール」　ＪＲ川崎駅からバス　浜町３丁目バス停下車　徒歩３分

マイカー通勤

可(駐車場：なし)

屋内の受動喫煙対策

あり

転勤の可能性

あり
転勤範囲：神奈川県川崎市・横浜市内　の当社事業所

在宅勤務

不可

試用期間

あり
期間：６ヶ月
試用期間中の労働条件：同条件

備考

【待遇詳細】　■給与：１５日締め当月末日払い■制服貸与■研修・面談制度　■福利厚生倶楽部へ加入（全額会社負担）／旅行・買い物・　施設利用（映画館・飲食店等）割引などの福利厚生が充実！　■引越し費用補助有（１０～１５万円支給）※規定有　【入社後の流れ】　入社後、まずは座学にて会社のこと・施設のことを知って頂く研修　や、安全・マナーについてなど基本的なことを学んで頂きます。　その後、入居者様の顔と名前を覚えるところからスタートしていき　ます。各業務については、先輩社員のサポートのもと徐々にお任せ　をしていきます。分からないこと・不安なことは、いつでも気軽に　質問できる環境です。前職が販売や接客など、全くの異業種・　異職種からキャリアチェンジした先輩が活躍している職場です！　【住宅型有料老人ホーム　リュエル・シャンテールについて】　当施設では、最大７２名の入居者様が生活しています。認知症への　効果が期待される音楽療法や、メディア等で注目されている　認知症ケア技法のユマニチュードを取り入れています。　訪問ネイル・訪問カフェの導入、記録書類のシステム化、　インカムの活用など、新しいことにも積極的に取り組んでいます。

情報提供

川崎公共職業安定所
ハローワークからの応募の際には、以下の求人番号をお伝えいただくとスムーズです。
求人番号:14040-02752251