仕事内容

【業界未経験歓迎！マネジメント経験を活かす店舗運営業務】
ガソリンスタンドのマネージャー候補として、チームづくりと
店舗運営をお任せします。専門知識や資格は入社後に少しずつ
覚えていけば大丈夫。求めているのは「人の育成」や
「組織づくり」の経験です。
＜業務内容＞
・チームマネジメント、スタッフ育成、シフト管理
・店舗の課題発見と業務改善提案、実行
・売上、利益などの数値管理
・レンタカー管理・安全管理
・現場の給油、接客、清掃等のサポート
【変更範囲：会社が定める業務】

雇用形態

正社員

給与

賃金形態： 月給
支給額(月額) (a + b + c)：350,000～400,000円
[支給額の内訳]
基本給 (a)：287,000～328,000円
定期的に支払われる手当 (b)：なし
固定残業代 (c)：63,000～72,000円
固定残業代に関する特記事項：時間外手当は時間外労働の有無にかかわらず固定で支給。　３０時間を超える時間外労働は追加で支給

昇給制度

あり
昇給金額 1月あたり 3,000円～10,000円(前年度実績)

通勤手当

実費支給（上限あり） 月額　25,000円

賞与

あり　年2回 　賞与月数 計1ヶ月分(前年度実績)

勤務時間帯・日数

就業方法

変形労働時間制(１ヶ月単位）

就業時間

(1)7時30分～16時30分
(2)10時00分～19時00分
(3)11時00分～20時00分
スタンドスタッフメンバーは１ヶ月毎のシフト制になります。　早番→７：００～１６：００、７：３０～１６：３０　中番→１０：００～１９：００（１時間程度の残業あり）　遅番→１１：００～２０：００

休憩時間

60分

時間外労働

あり　月平均20時間　
36協定における特別条項：なし

休日・休暇

休日

他

週休二日制

その他

休日に関する特記事項

シフトにより決定

年間休日数

107日

待遇・福利厚生

加入保険等

雇用・労災・健康・厚生

退職金制度

なし

定年制

あり (一律65歳)

再雇用

あり (上限70歳まで)

勤務延長

なし

応募資格

必要な学歴

不問

必要な経験等

必須　店舗管理、マネジメント経験

年齢制限

制限あり
（64歳以下）
年齢制限の理由：定年年齢（６５歳）未満を募集

必要な免許・資格

あり
・危険物取扱者（乙種）(あれば尚可)
・５トン限定準中型自動車免許(あれば尚可)
危険物取扱者（乙４類）必須
上記全ての免許・資格が必要

募集理由

増員

就業場所

神奈川県川崎市川崎区中瀬３－１６－１７
京浜急行大師線川崎大師駅から徒歩5分

マイカー通勤

不可

屋内の受動喫煙対策

あり
屋内禁煙
屋内の受動喫煙対策に関する特記事項：屋外に喫煙スペースあり

転勤の可能性

なし

在宅勤務

不可

試用期間

あり
期間：３ヶ月
試用期間中の労働条件：同条件

備考

◆募集背景と求める人物像　現在、グループの成長に向けてガソリンスタンド事業の組織改革を　進めています。あえて他業界からの新しい風を取り入れ、店舗の　マネジメントや教育体制をアップデートするための募集です。　現場の既存スタッフの立場や関係性を大切にしながら、あなたの　マネジメント経験を活かして、より良いチームづくりに　力を貸してください。　　◆業界経験・知識ゼロからスタートできます！　「ガソリンスタンドの仕事がわからない」という方もご安心くださ　い。業務に必要な知識や手順は入社後に少しずつ覚えていけば大丈　夫です。現場のスタッフと一緒に汗を流し、コミュニケーションを　取りながら徐々に業務の幅を広げていただけます。　　◆資格取得支援制度が充実！　業務に必要な資格（危険物取扱者乙種４類など）は、入社後に　取得していただきます。受験費用や講習費用などは会社が支援しま　すので、一生モノのスキルや資格を身につけることが可能です。　　【オンライン自主応募可：自主応募の場合は紹介状を不要とする】

情報提供

川崎公共職業安定所
ハローワークからの応募の際には、以下の求人番号をお伝えいただくとスムーズです。
求人番号:14040-15649261