仕事内容

ケアマネジャーの業務全般
＊ケアプラン作成（介護予防含まない）
＊認定調査
＊外出時に運転あり
〔エリア〕厚木市内、愛川町の一部
〔社用車〕軽自動車
【変更の範囲】変更なし

雇用形態

正社員

給与

賃金形態： 月給
支給額(月額) (a + b + c)：253,850円
[支給額の内訳]
基本給 (a)：223,850円
定期的に支払われる手当 (b)：
・資格：30,000円
固定残業代 (c)：なし
その他の手当等付記事項(d)：＊処遇改善加算１（勤続年数加算手当）　　：入社５年以降…３，０００円　＊子ども手当（１０～１８歳）：月３，０００円／人

昇給制度

あり

通勤手当

実費支給（上限あり） 月額　50,000円

賞与

あり　年2回 　賞与月数 計3.86ヶ月分(前年度実績)

勤務時間帯・日数

就業方法

変形労働時間制(１ヶ月単位）

就業時間

(1)9時00分～18時00分
＊月平均所定労働時間：１７０時間

休憩時間

60分

時間外労働

あり　月平均10時間　
36協定における特別条項：あり(新規ユーザー立上、欠員発生時の支援が終了しない時等、年６回を限度とし１ヶ月８０時間、年７２０時間まで延長することができる)

休日・休暇

休日

他

週休二日制

その他

休日に関する特記事項

シフト制　４週６休以上

年間休日数

105日

待遇・福利厚生

加入保険等

雇用・労災・健康・厚生

退職金制度

あり (勤続期間不問)

定年制

あり (一律60歳)

再雇用

あり (上限65歳まで)

勤務延長

なし

応募資格

必要な学歴

不問

必要な経験等

必須　ケアプラン作成経験

年齢制限

制限あり
（59歳以下）
年齢制限の理由：定年が６０歳のため

必要な免許・資格

あり
・介護支援専門員（ケアマネージャー）(必須)
上記全ての免許・資格が必要

募集理由

増員

就業場所

神奈川県厚木市妻田北４丁目５－３２　『ニチイケアセンター厚木北』
小田急線本厚木駅よりバス「妻田薬師」下車徒歩７分駅

マイカー通勤

可(駐車場：なし)

屋内の受動喫煙対策

あり

転勤の可能性

あり
転勤範囲：近隣の施設

在宅勤務

不可

試用期間

あり
期間：３ヶ月
試用期間中の労働条件：同条件

備考

＊車通勤：可（駐車場自己契約・自己負担）　　バイク・自転車通勤：可（駐輪場無料）　＊ユニフォーム貸与　＊退職金について、支給対象となり得るかは在籍年数や職位等の条　件があります。　＊オンライン自主応募可／オンライン自主応募の場合は紹介状不要

情報提供

藤沢公共職業安定所
ハローワークからの応募の際には、以下の求人番号をお伝えいただくとスムーズです。
求人番号:14080-07554351