仕事内容

お電話で迎車地や目的地などを伺い、パソコンの専用システムを
使って最適なタクシーをスピーディーに手配します。
システムが自動で車両を検索してくれるため、地理に詳しくない方
でも、基本的なパソコン操作ができればスタートできます。
その他、センター内における労務管理や簡単なデータ入力など、
事務作業もあわせてお任せします。
電話応対と事務作業をバランスよく行いながら、地域の足となる
タクシーの運行を裏から支える、やりがいのあるお仕事です。
「タクシー業界の経験がない」「コールセンターは初めて」という
方もご安心ください。
充実した研修制度があり、先輩がイチから丁寧にお教えします。
変更範囲：会社の定める業務全般（運行管理業務、事務職を含む）

雇用形態

正社員

給与

賃金形態： 月給
支給額(月額) (a + b + c)：230,000～360,000円
[支給額の内訳]
基本給 (a)：220,000～350,000円
定期的に支払われる手当 (b)：
・業績給：10,000円
固定残業代 (c)：なし
その他の手当等付記事項(d)：＊通勤手当は当社規定により支給（距離換算）　＊深夜手当は別途支給　＊業績給手当は入社６ヶ月以降に変動あり　＊半期に１度ＳＬＰ（賞与）支給（入社３年目以降）　【モデル賃金】（月収例）　　３３８，０００円（２０１９年入社　年齢３２歳）

昇給制度

あり

通勤手当

実費支給（上限なし）

賞与

あり　年2回 　賞与金額 36,000円～84,000円(前年度実績)

勤務時間帯・日数

就業方法

変形労働時間制(１年単位）

就業時間

又は　7時 00分　～　6時 59分　の間の8時間程度
＊所定労働時間７．６８時間／日ですが、時間外を含めると下記が　　主な就業時間帯になります（時間外手当別途）　　０７時～１７時／１３時～２３時／２１時～０７時

休憩時間

60分

時間外労働

あり　月平均40時間　
36協定における特別条項：あり(業務繁忙および顧客の需要に応じるため、年７２０時間まで延長す　ることができる。)

休日・休暇

休日

他

週休二日制

毎週

年間休日数

96日

待遇・福利厚生

加入保険等

雇用・労災・健康・厚生

退職金制度

なし

定年制

あり (一律65歳)

再雇用

なし

勤務延長

なし

応募資格

必要な学歴

あり　高校以上

必要な経験等

不問

年齢制限

制限あり
（18歳　～　64歳）
年齢制限の理由：定年年齢を上限とし定年年齢を下回る年齢を募集するため／深夜

必要なPCスキル

簡単なＰＣ入力（ローマ字入力程度）

募集理由

欠員補充

就業場所

神奈川県相模原市中央区田名３０６２－１５　当社　相模原配車センター
ＪＲ相模線上溝駅から車15分
マイカー通勤の駐車場は無料です

マイカー通勤

可(駐車場：あり)

屋内の受動喫煙対策

あり
屋内禁煙
屋内の受動喫煙対策に関する特記事項：定められた場所でのみ可

転勤の可能性

あり
転勤範囲：神奈川県内、東京都町田市など

在宅勤務

不可

試用期間

あり
期間：３ヶ月
試用期間中の労働条件：同条件

備考

※企業主導型保育施設との提携により保育園への優先枠あります。　　２才以下のお子様を保育施設に有料で預けている方には毎月１万　　円の手当がつきます。　※充実した福利厚生　慶弔金・災害見舞金・人間ドック補助、予防接種補助、共済会制度　旅行宿泊補助、特別業務支給制度、マイカー整備割引　　弊社は、神奈川県の県央・湘南地区を中心に横浜市や東京都町田市　でタクシー事業や車両運行管理業を行っている神奈川中央交通グル　ープの企業です。東証プライム上場グループの一員として、当社は　１６の事業所と従業員数、保有台数の事業規模は神奈川県でトップ　クラスのシェアを誇るタクシー会社です。神奈中グループの安定基　盤により、手厚い福利厚生のもとしっかりとした研修制度によって　未経験者でも安心して働ける環境を整え、従業員が働くよろこびを　実感できる、活気ある企業を目指しております。　会社の取り組み　経産省主催《健康経営優良法人２０２６（大規模法人部門）》認定　国交省主催《働きやすい職場認証制度》二つ星　認定

情報提供

厚木公共職業安定所
ハローワークからの応募の際には、以下の求人番号をお伝えいただくとスムーズです。
求人番号:14100-03250761