仕事内容

・次のような経理業務全般を行います。
仕分業務、買掛・売掛金管理、入出金管理、資産管理、月次決算、年次決算
・また、安全衛生他の総務業務を行います。
・その他社内業務全般

雇用形態

正社員

給与

賃金形態： 月給
支給額(月額) (a + b + c)：202,100～399,200円
[支給額の内訳]
基本給 (a)：198,000～395,100円
定期的に支払われる手当 (b)：
・食事：4,100円
固定残業代 (c)：なし
その他の手当等付記事項(d)：家族手当　４，０００円～１１，０００円　（扶養家族数による）

昇給制度

あり
昇給率 1月あたり 2%～4%(前年度実績)

通勤手当

実費支給（上限あり） 月額　150,000円

賞与

あり　年2回 　賞与月数 計3ヶ月分(前年度実績)

勤務時間帯・日数

就業時間

(1)8時20分～17時10分

休憩時間

55分

時間外労働

なし

休日・休暇

休日

土日他

週休二日制

毎週

休日に関する特記事項

夏季９連休、年末年始９連休　他会社カレンダーによる

年間休日数

115日

待遇・福利厚生

加入保険等

雇用・労災・健康・厚生・財形

退職金制度

あり (勤続3年以上)

定年制

あり (一律60歳)

再雇用

あり (上限65歳まで)

勤務延長

なし

応募資格

必要な学歴

不問

必要な経験等

不問

年齢制限

制限あり
（59歳以下）
年齢制限の理由：定年年齢を上限として、定年年齢を下回る年齢を募集する為

募集理由

欠員補充

就業場所

神奈川県厚木市

マイカー通勤

可(駐車場：あり)

屋内の受動喫煙対策

あり
屋内禁煙

転勤の可能性

あり
転勤範囲：技術開発センター（愛川町）

在宅勤務

不可

試用期間

あり
期間：３か月
試用期間中の労働条件：同条件

備考

・キャリア・アップ人事制度を採用し、社員のみなさま一人ひとりの成長を支援しています。　・中途入社の方でも上をめざせる会社です。　・経験・知識・技能のある方は優遇いたします。　・夏季休暇は、計画年休により一斉有給５日を取得します。　・有給休暇は、半日単位や時間単位でも取得できます。　・作業服貸与、更衣室・ロッカー使用可　・車両による通勤手当は、２ｋｍ以上の方に支給します。　・休憩は、午前、昼、午後の３回（計５５分）とります。　・健康経営、次世代育成支援に力を入れています。　　健康経営優良企業、子育てサポート企業（愛称くるみん）の認定を行けています。　・応募の際は、応募書類をお送りください。

情報提供

厚木公共職業安定所
ハローワークからの応募の際には、以下の求人番号をお伝えいただくとスムーズです。
求人番号:14100-07788961