仕事内容

○有料老人ホーム入居者の食事、排泄等の身体介助をして頂きます
○担当フロアのご利用者４７名に対して、スタッフ４０名（介護職員３１名）が対応しています。
○最新ＡＩを導入しており、入居者とのかかわりがさらにできるよ
うになりました。（検温・血圧が自動記録される機能／ねむりスキャン：ベット上で
自動に観測できる機能）
○月数回、早番・遅番あり
＊未経験の方一から丁寧に指導します。
＊応募前の職場見学随時受け付けます。
変更範囲：会社の定める業務

雇用形態

正社員

給与

賃金形態： 月給
支給額(月額) (a + b + c)：258,600～263,500円
[支給額の内訳]
基本給 (a)：185,000円
定期的に支払われる手当 (b)：
・賞与（一律）：30,800円
・処遇改善他：42,800～47,700円
固定残業代 (c)：なし
その他の手当等付記事項(d)：・夜勤手当　８，０００円／回（深夜割増手当含む）　・介護福祉士手当　１０，０００円／月

昇給制度

あり
昇給金額 1月あたり 0～6,000円(前年度実績)

通勤手当

実費支給（上限なし）

賞与

なし

勤務時間帯・日数

就業方法

変形労働時間制(１ヶ月単位）

就業時間

(1)8時40分～17時40分
(2)6時30分～15時30分
(3)12時00分～21時00分
就業時間（４）夜勤１６：３０～翌９：３０　休憩６０分＋仮眠６０分　・シフト制（夜勤は週１回程度）　・就業時間（１）日勤（２）早番（３）遅番　休憩各６０分

休憩時間

60分

時間外労働

なし

休日・休暇

休日

他

週休二日制

毎週

休日に関する特記事項

・シフト制で月１０日休み　（週３日休みあり）

年間休日数

120日

待遇・福利厚生

加入保険等

雇用・労災・健康・厚生

退職金制度

なし

企業年金

確定拠出年金

定年制

あり (一律60歳)

再雇用

あり (上限65歳まで)

勤務延長

なし

応募資格

必要な学歴

不問

必要な経験等

不問

年齢制限

制限あり
（59歳以下）
年齢制限の理由：定年年齢未満の方を募集するため

必要なPCスキル

タッチタイピングができる

必要な免許・資格

あり
・介護職員初任者研修修了者(必須)
・介護職員実務者研修修了者(あれば尚可)
・介護福祉士(あれば尚可)
上記いずれかの免許・資格を所持で可

募集理由

増員

就業場所

神奈川県秦野市南が丘４丁目４番地　　南が丘センターバス停から徒歩３分
小田急線秦野駅

マイカー通勤

可(駐車場：あり)

屋内の受動喫煙対策

あり
屋内の受動喫煙対策に関する特記事項：屋外に喫煙エリアを設けています。

転勤の可能性

なし

在宅勤務

不可

試用期間

あり
期間：３ヶ月
試用期間中の労働条件：同条件

備考

＊特定処遇改善加算は職歴により変動します。　　＊賞与は毎月支給となります。　　＊マイカー・バイク通勤ＯＫ（交通費：会社規定にて支給）　　＊無料駐車場あり　　＊福利厚生があります　（人気テーマパーク、リゾート、レジャー施設割引）　　＊ベネフィツトワン採用による特典が多数あります。　　＊制服貸与します。　　＊従業員食堂がご利用いただけます（３３０円／食）　　＊企業型確定拠出年金制度あり

情報提供

松田公共職業安定所
ハローワークからの応募の際には、以下の求人番号をお伝えいただくとスムーズです。
求人番号:14110-00957751