仕事内容

◆入居者５０名、ショートステイ１０名の健康管理を担当していただきます。
スタッフはすべて直雇用で、利用者・職員ともに顔の見える関係性を大切にしながら、
職種間の連携を重視したチームケアを実践しています。
施設内はＩＣＴ環境を完備し、業務の効率化や情報共有を進めるＤＸ化にも対応。
急性期のような慌ただしさはなく、入れ替わりも少ないため、
スタッフ同士でしっかり支え合える安心感のある職場です。
変更範囲：会社の定めるすべての業務

雇用形態

正社員

給与

賃金形態： 月給
支給額(月額) (a + b + c)：312,000～328,800円
[支給額の内訳]
基本給 (a)：262,000～278,800円
定期的に支払われる手当 (b)：
・処遇改善：50,000円
固定残業代 (c)：なし
その他の手当等付記事項(d)：・精勤手当：５，０００円　・扶養手当　・住宅手当　・オンコール手当

昇給制度

あり
昇給金額 1月あたり 1,000円～8,000円(前年度実績)

通勤手当

実費支給（上限なし）

賞与

あり　年2回 　賞与月数 計4ヶ月分(前年度実績)

勤務時間帯・日数

就業時間

(1)8時45分～17時30分

休憩時間

45分

時間外労働

あり　月平均1時間　
36協定における特別条項：あり(休日出勤、残業（法定に基づく）)

休日・休暇

休日

日祝他

週休二日制

毎週

休日に関する特記事項

・日曜以外に月～土曜日で１日休み　・年末年始休暇

年間休日数

111日

待遇・福利厚生

加入保険等

雇用・労災・健康・厚生

退職金制度

あり (勤続3年以上)

定年制

あり (一律65歳)

再雇用

あり (上限70歳まで)

勤務延長

なし

応募資格

必要な学歴

あり　専修学校以上　看護師資格

必要な経験等

必須　看護業務経験

年齢制限

制限あり
（64歳以下）
年齢制限の理由：定年年齢が６５歳のため

必要な免許・資格

あり
・看護師(必須)
上記全ての免許・資格が必要

就業場所

神奈川県川崎市高津区諏訪２ー１０－１５　「特別養護老人ホーム　陽だまりの園」
東急田園都市線「二子新地」駅から徒歩10分

マイカー通勤

不可

屋内の受動喫煙対策

あり
屋内禁煙

転勤の可能性

なし

在宅勤務

不可

試用期間

あり
期間：３ヶ月
試用期間中の労働条件：同条件

備考

＊オンオフをしっかり分けています。残業ほぼゼロの環境です　＊プライベートと両立可能です　＊日曜完全休　＊福利厚生充実　＊研修制度充実　　＊オンライン自主応募可　（自主応募の場合、ハローワーク紹介状は不要です）　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　「ナースセンター連携求人」

情報提供

川崎北公共職業安定所
ハローワークからの応募の際には、以下の求人番号をお伝えいただくとスムーズです。
求人番号:14140-11912361